گولڈمین سیکس نے یہ بتانے کی کوشش کی ہے کہ ریاستہائے متحدہ میں مزدوری کی پیداواری صلاحیت گزشتہ تین دہائیوں سے دیگر ترقی یافتہ معیشتوں کے مقابلے میں نمایاں طور پر کیوں بڑھ رہی ہے۔ بینک کے مطابق، 1995 کے بعد سے امریکی پیداواری صلاحیت میں سالانہ اوسطاً 2.1 فیصد اضافہ ہوا ہے- جو کہ موازنہ کرنے والے ممالک کی شرح سے دو گنا زیادہ ہے- جس کے نتیجے میں تقریباً 50 فیصد کا فرق ہے۔

بینک کا اندازہ ہے کہ امریکی فائدے کا ایک بڑا حصہ آئی ٹی سیکٹر اور صنعتوں کی توسیع سے منسلک ہے جو فنانس اور انشورنس سے لے کر پیشہ ورانہ خدمات تک ڈیجیٹل ٹیکنالوجیز کو فعال طور پر استعمال کرتی ہے۔ یورو ایریا کے ساتھ سالانہ پیداواری فرق کے تقریباً 0.55 فیصد پوائنٹس کی وجہ سرمایہ کاری کی بلند سطحوں کے نتیجے میں تیزی سے سرمائے کی گہرائی میں اضافہ ہو سکتا ہے، جب کہ مزید 0.35 پوائنٹس مضبوط کل فیکٹر کی پیداواری نمو کی وجہ سے ہیں۔ یورو زون میں تقریباً 0.6 فیصد کے مقابلے TFP میں یو ایس میں اوسطاً 0.95% سالانہ اضافہ ہوا ہے۔

تاہم، گولڈمین سیکس تسلیم کرتا ہے کہ خلا کا کچھ حصہ کاغذ پر حقیقت سے زیادہ بڑا دکھائی دیتا ہے۔ سازوسامان اور سافٹ ویئر کے لیے امریکی قیمت کے اشاریے یورپ کے مقابلے میں زیادہ تیزی سے کم ہوئے ہیں، ممکنہ طور پر زیادہ جارحانہ معیار کی ایڈجسٹمنٹ کی وجہ سے۔ اس سے 1995 کے بعد سے سالانہ TFP نمو میں تقریباً 0.1 پوائنٹس کا اضافہ ہو سکتا ہے۔ مزید برآں، تجزیہ کاروں کا خیال ہے کہ امریکہ میں کام کرنے والے گھنٹوں کے اعداد و شمار کو کم اندازہ لگایا گیا ہے، جو مصنوعی طور پر 2019 سے سالانہ تقریباً 0.2 پوائنٹس کا اضافہ کر رہا ہے۔ نتیجتاً، تقریباً 0.1 پوائنٹس سالانہ اعدادوشمار کے ساتھ "اضافی اعدادوشمار" کے مطابق ہیں۔ تقریباً 0.25 پوائنٹس پر ایڈجسٹ فرق۔

بینک چار ساختی عوامل کی نشاندہی کرتا ہے جو اس ایڈجسٹ گیپ میں حصہ ڈالتے ہیں۔ سب سے پہلے، امریکہ غیر محسوس اثاثوں میں نمایاں طور پر زیادہ سرمایہ کاری کرتا ہے، جیسے سافٹ ویئر، تحقیق اور ترقی، اور دانشورانہ سرمائے کی دیگر اقسام۔ یہ یورو زون میں 0.1 پوائنٹس سے کم کے مقابلے میں سالانہ ترقی میں تقریباً 0.25 پوائنٹس کا اضافہ کرتا ہے۔ ان غیر محسوس چیزوں کی مثبت خارجی خصوصیات بھی یو ایس ٹی ایف پی کو یورپ کے مقابلے میں تقریباً دوگنا تیز کرتی ہیں، جو کہ فرق کا تقریباً 40% ہے۔

دوسرا، امریکہ میں محنت اور سرمائے کی زیادہ موثر تقسیم پیداواری نقصان کو کم کرتی ہے۔ گولڈمین سیکس کا اندازہ ہے کہ یورو زون میں مختص کی ناکاریاں ترقی کی راہ میں بہت زیادہ رکاوٹ ہیں۔ ان عدم توازن کو دور کرنے سے اس فرق کو مزید 0.1 پوائنٹس فی سال کم کیا جا سکتا ہے۔

تیسرا عنصر انتظامی معیار ہے۔ تحقیق سے پتہ چلتا ہے کہ امریکی فرموں کے درمیان پیداواری صلاحیت میں 20 فیصد سے زیادہ فرق انتظامی طریقوں کا ہوتا ہے۔ یورپی کارپوریٹ مینجمنٹ کے طریقوں کو امریکی معیارات کے ساتھ ہم آہنگ کرنے سے اضافی 5-10% فرق، یا تقریباً 0.02 پوائنٹس سالانہ ختم ہو سکتا ہے۔

آخر میں، کاروبار کا سائز ایک اہم کردار ادا کرتا ہے۔ امریکی فرمیں اپنی زندگی کے ہر مرحلے پر اوسطاً بڑی ہوتی ہیں، اور بڑی کمپنیوں میں پیداواری ترقی 2007 کے بعد سے چھوٹی کمپنیوں کی نسبت دوگنی رہی ہے۔ گولڈمین سیکس کا خیال ہے کہ تقریباً 0.03 پوائنٹس کا باقی ماندہ غیر واضح فرق پیمانے کے اثرات اور "سپر اسٹار" کمپنیوں کے اعدادوشمار کے اوپر کی طرف جھکاؤ کی وجہ سے ہے۔